中国民生银行股份有限公司盐城分行招聘启事
2023-12-15
鹤鹤
来自江苏
鹤鸣亭
中国民生银行于1996年1月12日在北京正式成立，2000年、2009年先后在上交所和香港联交所挂牌上市。成立以来，中国民生银行始终秉承“服务大众，情系民生”的企业使命，将自身发展融入国家发展大局，与中国经济同频，与人民美好生活共振，坚持以客户为中心，走市场化、差异化经营之路，顺势而为，锐意创新，成长为一家拥有商业银行、金融租赁、基金管理、境外投行等金融牌照的大型企业集团。经过持续拼搏和稳健发展，已成为国内系统重要性银行，在英国《银行家》2023年“全球银行1000强”排名中居第22位，在美国《财富》杂志2023年“世界500强企业”排名中居第329位。 中国民生银行盐城分行作为民生银行在江苏省内设立的第五家分（支）行，自2011年12月16日开业以来，始终践行“服务大众、情系民生”企业使命，紧密围绕地方经济发展主旋律，将民生银行的市场定位与盐城地方经济特色相结合，支持盐城地区民营经济的快速发展，各项业务在当地同类股份制银行中名列前茅，目前已设立营业部、东台、建湖、大丰、亭湖五家分支机构，以及金色家园、紫薇花园等4家社区支行。 为满足业务发展需要，我们面向社会公开招聘，诚邀有志于民生银行事业的业务精英加盟民生，共创美好未来，成就精彩人生！ 一、具体招聘岗位及要求（一）支行副行长（公司）（2名）1、工作职责：（1）负责支行公司板块各项工作，落实营销方案，确保完成各项经营指标；（2）结合工作实际，积极拓展业务渠道，创新网点营销及服务模式；（3）管理、培养和指导业务团队营销拓展，引导团队合作；（4）监督所在机构各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。2、任职要求：（1）大学本科及以上学历；（2）具有3年及以上金融、经济相关行业工作经历；（3）熟悉市场状况，具备较强的市场开拓意识；（4）具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力。（二）支行副行长（零售）（2名）1、工作职责：（1）规划机构零售业务发展，牵头开发客户资源，组织指导维护客户关系，组织推广和营销各类产品；（2）负责营业网点风险控制、管理考核和服务提升；（3）落实业务营销方案，完成部门经营计划；管理和指导团队成员达成业绩指标；（4）监督辖内各项规章制度的落实，控制业务风险，确保合规经营。2、任职要求：（1）大学本科及以上学历；（2）具有3年及以上金融、经济相关行业工作经历；（3）熟悉市场状况，具备较强的市场开拓意识；（4）具有较强的战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队，具备良好的职业道德及风险识别能力。（三）公司客户经理——经理（2名）1、工作职责：（1）负责拓展并维护公司客户，提供专业金融服务，完成下达的工作任务；（2）牵头或参与产品开发、服务定制和交叉营销，为客户提供系统金融服务方案。2、任职要求：（1）具有本科（含）以上学历；（2）具有3年以上银行相关岗位工作经历；（3）熟悉当地市场，有较强的营销意识、沟通能力和市场开拓能力；（4）熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态。（四）公司客户经理——业务主办（2名）1、工作职责：（1）负责拓展并维护公司客户，提供专业金融服务，完成下达的工作任务；（2）牵头或参与产品开发、服务定制和交叉营销，为客户提供系统金融服务方案。2、任职要求：（1）具有本科（含）以上学历；（2）具有1年以上银行相关岗位工作经历；（3）熟悉当地市场，有较强的营销意识、沟通能力和市场开拓能力；（4）熟悉公司业务操作流程及金融产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态。（五）国际业务产品经理——经理/业务主办（2名）1、工作职责：（1）持续负责分行国际业务的营销推动与经营管理工作，以及外汇管理，做好产品规划。（2）做好产品外部信息收集和分析，加强相关产品的渠道拓展与资产流转。（3）解决业务营销中的各种问题，促进国际业务落地。2、任职要求：（1）具有本科（含）以上学历；（2）具有1年以上银行相关岗位工作经历；（3）熟悉当地市场，有较强的营销意识、沟通能力和市场开拓能力；（4）熟悉公司业务操作流程及外汇合规产品，具有良好的财务分析、风险识别和市场拓展能力，掌握相关行业信息与发展动态。（六）小微客户经理——经理（2名）1.工作职责：（1）开展小微业务市场拓展、活动策划、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系；（2）完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。2.任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）具备3年及以上金融行业或岗位相关业务领域工作经验；（3）熟悉本地经济、金融政策，了解银行的各项信贷业务，具有较强的市场营销拓展能力、良好的个人客户财务分析和风险识别能力。（七）小微客户经理——业务主办（2名）1.工作职责：（1）开展小微业务市场拓展、活动策划、客户营销、产品销售等工作，管理与维护客户关系；（2）完成各项业务或产品销售任务，及时反馈市场销售信息。2.任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）具备1年及以上金融行业或岗位相关业务领域工作经验；（3）熟悉本地经济、金融政策，了解银行的各项信贷业务，具有较强的市场营销拓展能力、良好的个人客户财务分析和风险识别能力。（八）消贷客户经理——经理（2名）1.工作职责：（1）制定个人营销方案、提供符合客户需求的产品及服务方案，以开发个人客户，完成销售指标；（2）进行客户分层管理，维护提升存量客户贡献度；（3）收集市场信息，并向分行提出相关建议。2.任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）具备3年及以上金融行业或岗位相关业务领域工作经验；（3）熟悉经济、金融政策，熟悉零售业务各产品工作流程，熟悉客户关系管理；（4）对零售客户营销工作具有较强的工作热情和信心，具备较强的市场开拓能力及风险控制能力。（九）消贷客户经理——业务主办（2名）1.工作职责：（1）制定个人营销方案、提供符合客户需求的产品及服务方案，以开发个人客户，完成销售指标；（2）进行客户分层管理，维护提升存量客户贡献度；（3）收集市场信息，并向分行提出相关建议。2.任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）具备1年及以上金融行业或岗位相关业务领域工作经验；（3）熟悉经济、金融政策，熟悉零售业务各产品工作流程，熟悉客户关系管理；（4）对零售客户营销工作具有较强的工作热情和信心，具备较强的市场开拓能力及风险控制能力。（十）理财经理——经理（2名）1.工作职责：（1）负责维护所辖网点日常财富类客户的正常维护、营销拓展和信息统计工作；（2）负责贵宾类客户的维护及拓展营销；（3）为客户提供全方位的金融服务体验。2.任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）具备3年及以上金融行业或岗位相关业务领域工作经验；（3）熟悉零售银行业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；（4）具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力，有亲和力；（5）具备AFP证书，持有CFP/CFA等证书者优先。（十一）理财经理——业务主办（2名）1.工作职责：（1）负责维护所辖网点日常财富类客户的正常维护、营销拓展和信息统计工作；（2）负责贵宾类客户的维护及拓展营销；（3）为客户提供全方位的金融服务体验。2.任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）具备1年及以上金融行业或岗位相关业务领域工作经验；（3）熟悉零售银行业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；（4）具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力，有亲和力；（5）具备AFP证书，持有CFP/CFA等证书者优先。（十二）社区经理——经理（2名）1.工作职责：（1）执行社区支行营销战略和经营计划，营销各类产品和服务，完成社区支行各项业务指标；（2）针对区域内客户群体，进行业务拓展、客户维护工作；（3）根据政策要求，接受服务质量的考评，做好金融消费者保护相关工作。2.任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）具有3年以上银行社区营销或理财业务相关工作经验；（3）熟悉财富业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；（4）具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力，有亲和力；（5）持有AFP证书，有基金销售资格证书、CFP证书者优先。（十三）社区经理——业务主办（2名）1.工作职责：（1）执行社区支行营销战略和经营计划，营销各类产品和服务，完成社区支行各项业务指标；（2）针对区域内客户群体，进行业务拓展、客户维护工作；（3）根据政策要求，接受服务质量的考评，做好金融消费者保护相关工作。2.任职资格：（1）大学本科及以上学历；（2）具有1年以上银行社区营销或理财业务相关工作经验；（3）熟悉财富业务、产品及营销模式，熟悉理财规划，对理财产品具备较强的分析和操作能力；（4）具备良好的客户服务意识、优秀的语言表达能力，有亲和力；（5）持有AFP证书，有基金销售资格证书、CFP证书者优先。二、应聘方式（一）符合条件且有意应聘者，请登录中国民生银行官方网站（http://www.cmbc.com.cn），点击“民生招聘”，进入民生银行招聘页面，注册个人简历后申请相应职位。（二）如需变更已投递职位，请在“申请助手”中删除已提交职位后重新提交。（三）简历接收截止时间为2024年2月29日24点。（四）中国民生银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密，仅用于此次工作申请，选拔全程本行不会向应聘者收取任何费用。
本帖最后由 鹤鹤 于 23-12-15 15:25 编辑
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